Informações da vaga:
Descrição da vaga:
ATIVIDADES:
– Analisar procedimentos adequados a manutenção da estrutura dos programas de benefícios.
– Atuar em toda a rotina de pedido, conferência de benefícios, análise de documentos e lançamentos de dados em sistema.
– Atuar nos processos de gestão e concessão dos benefícios oferecidos aos empregados das empresas administradas pelo Centro de Serviços Compartilhados, observando as políticas e procedimentos internos de cada estabelecimento.
– Controlar, administrar e comprar os seguintes benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Vale Alimentação, Vale Transporte, Previdência Privada e Seguro de Vida.
– Entre outras atividades pertinentes.
FORMAÇÃO ACADÊMICA:
– Nível superior completo em Administração, Gestão de RH e Áreas afins.
CONHECIMENTOS:
– Sistemas de gestão integrada, preferencialmente RM Folha de Pagamento / Gestão de Pessoas e TOTVS Protheus.
– Experiência com Excel avançado: PROCV, PROCX, SOMA SE, TABELAS DINAMICAS e Outros.
*Importante: Regime de Teletrabalho (presencial e remoto).
*O processo seletivo ocorrerá de modo remoto e presencial.
Outros requisitos:
*Enviar currículo com pretensão salarial.
Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET
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Obs: em vagas que solicitam o envio de curriculo por e-mail, sempre envie o curriculo no corpo do e-mail e em anexo.
Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!
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