Analista de Desenvolvimento RH – Altera&Ocyan – Rio de Janeiro

  • Período Integral
  • Rio de Janeiro
  • Salary: A Combinar

Informações da vaga:

Descrição da vaga:

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Será o responsável pelos programas implementados no RH com foco no desenvolvimento dos integrantes e em alinhamento contínuo com gerente de RH e as demais áreas demandantes. Estar sempre em busca de programas que estejam em alinhamento com o employee experience.

Deverá garantir que as atividades pelas quais seja responsável sejam realizadas em conformidade com o new branding e a cultura organizacional da Altera&Ocyan. Deverá se atentar a operacionalização dos programas para que assim tenha um planejamento estruturado.

· Elaboração de programas de New Joiners (Programa de Estágio, Trainee e Jovem Aprendiz);

· Elaborar estratégias de desenvolvimento de liderança;

· Implementar a estrutura de cargos;

· Desenvolver relatórios a partir da base de dados recebidos das áreas demandantes do RH;

· Analisar os resultados dos programas de treinamento e desenvolvimento, gerando insights por meio do monitoramento dos indicadores;

· Redesenhar o programa do onboarding visando oferecer employee experience e acelerar a aprendizagem das pessoas;

· Dar suporte a área de Gestão de Pessoas no que visa aos programas e o desenvolvimento dos integrantes;

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
· Experiência no mínimo dois anos com desenvolvimento organizacional;

· Desejável graduação em administração ou área relacionada;

· Desejável conhecimento em Ferramentas avançadas da Microsoft (Excel, Power Apps, Power BI);

· Inglês Avançado ambos na escrita e na fala;

· Olhar analítico para verificação de dados e compreensão das necessidades do RH;

· Facilidade de criação e interpretação de relatórios;

· Facilidade de comunicação interpessoal para interface com as áreas demandantes

Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET

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