Analista de R&S – Rio de Janeiro

  • Período Integral
  • Rio de Janeiro
  • Salary: A Combinar

Informações da vaga:

Descrição da vaga:

Analista de R&S
Qualitá RH
Rio de Janeiro

Estamos procurando um analista de recrutamento e seleção dedicado e com senso de dono. Este profissional é responsável por todo o processo de recrutamento e seleção. Tem por objetivo atrair e selecionar candidatos adequados às oportunidades por meio de estratégias e levantamento de dados. Sendo assim, atua em conjunto com clientes e fornecedores internos ou externos, a fim de levantar todas as informações necessárias para uma contratação eficiente.

Pré-requisitos

  • Formação superior completa, preferencialmente em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos.
  • Experiência com gestão de pessoas.
  • Necessário possuir sólida experiência em recrutamento e seleção (hunting, mapeamento de perfis, programas de estágio e trainee).
  • Possuir boa experiência com estratégias de Talent Acquisition.
  • Possuir experiência em conduzir processos em plataformas digitais.
  • Domínio do pacote office.

Habilidades

  • Senso de urgência.
  • Ótimo relacionamento interpessoal.
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Perfil analítico, crítico e inovador.
  • Bom senso e empatia completam o perfil.

Desejável

  • Pós-graduação na área.
  • Inglês: conversação e escrita – devido à condução de processos seletivos.

Principais Atividades e responsabilidades:

  • Desenvolver e/ ou aplicar estratégias de Talent Acquisition no processo de atração e seleção talentos, de acordo com o perfil esperado pela empresa.
  • Construir e alinhar, com os gestores e responsáveis das áreas, os perfis profissionais adequados às necessidades da empresa.
  • Orientar os assistentes em relação aos processos e às agendas.
  • Conduzir e/ou acompanhar todos os processos direcionados à sua carteira (produção e divulgação de vagas, entrevistas, dinâmicas, triagem de currículos, aplicação de avaliação/testes técnicos, psicológicos e operacionais e feedback).
  • Atuar com recrutamento e seleção de candidatos de todos os níveis e perfis.
  • Apoiar e/trazer soluções no processo de admissão e integração dos novos colaboradores.
  • Dar suporte à gerência, coordenação e equipe nos projetos de recrutamento e seleção e no uso dos sistemas da área.
Jornada de trabalho
Segunda a Sexta-feira 08h30 as 18h

Regime Híbrido

Salário
2100

Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET

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Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!

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