Informações da vaga:
Atenção as exigências da vaga!
Descrição da vaga:
Formação acadêmica:
Ensino Superior completo em TI, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou áreas correlatas.
Pré-requisitos:
Domínio do módulo de HCM (Gestão de Folha de pagamento e eSocial);
Conhecimento do módulo SFSF (Gestão de RH);
Experiência em elicitar requisitos e elaborar especificações funcionais;
Experiência em processos de gestão de RH e gestão de Folha de pagamento;
Experiência em implementação de projetos ERP suportando as fases de desenho, desenvolvimento, testes, preparação final até a entrada em Produção;
Experiência em suporte pós Go-live (sustentação/dia a dia);
Experiência na elaboração de especificações funcionais;
Conhecimento de integrações entre módulos do s4/hana e integrações com barramentos SAP(PO/PI);
Garantir que as premissas/politicas estabelecidas pela Icatu sejam seguidas;
Garantir o uso das boas práticas e reuso de funcionalidades;
Resumo das atribuições:
Apoiar e assessorar os líderes de projetos da área de Recursos Humanos, entendendo suas necessidades, definindo as prioridades nos processos e buscando soluções eficientes, a fim de garantir que todos os Processos de folha de Pagamento sejam finalizados no prazo estipulado e com a qualidade esperada;
Liderar as demandas do dia a dia da área, voltado para os módulos de Folha de Pagamento, eSocial e SFSF, participando de todas as definições, desafiando a consultoria, entendendo as necessidades dos solicitantes e codificando e/ou encaminhando para o profissional de codificação afim de implementar as definições com qualidade;
Prestar apoio técnico nos projetos, avaliando e entendendo os projetos com os profissionais de negócio, definindo e especificando as integrações com os demais sistemas da cia, de modo a atender as mudanças requisitadas pelos usuários (quando necessário), a fim de assegurar o correto funcionamento das novas funcionalidades e para as já existentes;
Planejar, construir, automatizar testes unitários/integrados.
Além dos Benefícios já especificados, temos ainda:
Espaço de convivência com restaurante, cafeteria, sala de jogos, copa equipada para alimentação no local, biblioteca, restaurante, sala de tv e descanso;
Café da manhã;
Bicicletário;
13º Vale Alimentação;
Fretado do condomínio para pontos estratégicos (Metrô, Central, Pres. Vargas, Restaurantes e etc.);
Seguro Complementar de acidentes pessoais;
Convênio farmácia;
Apoio Pass (Aconselhamento psicológico, financeiro, jurídico e social);
Vacinação da gripe;
Boas-vindas ao recém-nascido com um plano de previdência e um presente especial;
Serviço de assistência funeral
Local de Trabalho:
Aqwa Corporate – Porto Maravilha – RJ.
Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET
Obs: em vagas que solicitam o envio de curriculo por e-mail, sempre envie o curriculo no corpo do e-mail e em anexo.
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Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!
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