Gerente de Marketing B2B – RankMyAPP – Home Office

  • Período Integral
  • Rio de Janeiro
  • Salary: A Combinar

Informações da vaga:

Descrição da vaga:

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Quais serão os principais desafios?

Acompanhamento da performance e retorno dos investimentos dos canais e das ações de marketing direcionados à aquisição de novos clientes para todo o portfólio de produtos;
Criar e gerenciar o orçamento de marketing, acompanhando mensalmente o previsto x realizado, efetuando os ajustes necessários, visando o controle dos resultados e o reporting à diretoria;
Implementar e supervisionar o planejamento de marketing para consolidação nacional e expansão internacional das vendas e produtos;
Definir estratégias e ações de marketing baseado em dados e análise de dados e resultados;
Planejar, executar e mensurar iniciativas para consolidação da marca no mercado de mobile marketing e atendimento digital;
Criar, implementar e supervisionar novas rotinas e processos da área de Marketing;
Participar e orientar novos líderes em processos de recrutamento & seleção de novos profissionais da área de marketing;
Gerenciamento e liderança de equipe, definindo papéis, KPI’s, responsabilidades, objetivos e fornecendo recursos e orientações que garantam a realização das atividades e entrega de resultados.
Responsável pela gestão, direcionamento e desenvolvimento dos supervisores e equipe de Marketing, através de atividades como 1:1s (feedbacks contínuos), PDI’s, mentorias e reuniões de alinhamento;
Identificar os potenciais de cada colaborador, desenvolvendo internamente as suas skills e criando uma estrutura operacional e de gestão capaz de alcançar os melhores resultados;
Incentivar o trabalho em equipe , e, se necessário, implementar novos processos de comunicação entre times e áreas que sejam eficientes;
Recomendar e implementar treinamentos, humanizando os processos organizacionais;
Quais serão os principais desafios?

Definir estratégias para engajar múltiplos stakeholders para alavancar resultados;
Analisar os resultados, detectando riscos e oportunidades, assegurando a existência de planos de ação para a correção dos desvios;
Desenvolver e liderar projetos especiais/de inovação e tecnologia, definindo e implementando indicadores, projetos de melhorias e validando ferramentas junto ao time;
Apresentar para a Diretoria análises estratégicas e de resultados. Manter-se atualizado sobre todos os produtos internos, verificando demandas e informações.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
O que o time busca?

Experiência prévia de + 3 anos em gestão de Marketing B2B;
Experiência prévia em papel de liderança e gestão em Marketing B2B com equipe de +10 pessoas de nível pleno e sênior;
Experiência e conhecimento avançado em canais e estratégias avançadas de marketing B2B (inbound, ads, eventos, PR tanto Brasil quanto LATAM);
Domínio com definição e supervisão de metas e indicadores para diferentes canais de marketing.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
O que nos comprometemos para desenvolver sua carreira:

Promovemos autonomia e espaço para você se desenvolver;
Ações de capacitações e feedbacks constantes;
Ter liberdade de ser quem você é;
1:1s quinzenais com seu gestor;
Plano de desenvolvimento individual;
Avaliações 360° duas vezes por ano.

E para o seu bem-estar:

🌎 Somos uma empresa Remoto First
🍟 Vale Refeição (Benefício Flexível)
💻 Auxílio Home Office (Benefício Flexível)
🧑 Plano de Saúde (Sem coparticipação)
🦷 Plano Dental (Sem coparticipação)
💙 Seguro de Vida
💊 Desconto Farmácia
👶🏼 Auxílio creche
🍼 6 meses de Licença Maternidade

Vaga divulgada no RJEMPREGOS.NET

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Obs: em vagas que solicitam o envio de curriculo por e-mail, sempre envie o curriculo no corpo do e-mail e em anexo.

Dica: tenha atenção ao anunciado da vaga, as vezes por algum detalhe você pode ser eliminado da seleção, não esqueça de manter seu curriculo atualizado, boa sorte!

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